Denna webbplats använder cookies för att ditt besök ska fungera bättre.

Vi använder enhetsidentifierare för att med hjälp av Google Analytics analysera vår trafik för att optimera innehållet på denna webbplats. Detta innebär också att vi vidarebefordrar identifierare och annan information från din enhet till Google. Läs mer

Dessa kan i sin tur kombinera informationen med annan information som du har tillhandahållit eller som de har samlat in när du har använt deras tjänster. Vill du inte att information skickas till Google så finns det sätt att blockera detta i din webbläsare. Vi använder även cookies för att förbättra användarupplevelsen. Du kan enkelt ta del av, blockera och avlägsna lagrade cookies om så önskas via inställningar i din webbläsare.

Acceptera alla cookies

Det agila ska sitta i väggarna

Tieto i Umeå fortsätter att utvecklas och har under året succesivt byggt om och anpassat sina lokaler för att fullt ut möta de krav som uppstår vid ett agilt arbetssätt. I samband med invigningen av de nyrenoverade lokalerna fick kontoret besök av Victoria Eklund, Head of Bank and Finance, och Jesper Smith, personaldirektör för Tieto Sverige.

– Vi har ett ungt gäng här i Umeå, ett av våra yngsta, men också seniora som vill nytt, säger Victoria Eklund och betonar att Umeåmodellen är ett begrepp inom Tietos värld.

Teamrum och digital boards

Agil systemutveckling präglas av metoder som är lättrörliga och flexibla där grunden är teamarbete och nära kontakt med kunden för att utveckla program tillsammans. Med de ombyggda lokalerna vill Tieto nu att hela arbetsmiljön ska stötta det agila arbetsättet.

– Nu kan vi sitta i teamrum, vi kan följa status och projekt på skärmar, digitala boards. Lokalerna gör att man delar allt. Vårt scrumarbete fungerar interaktivt och går att dela inte bara här i Umeå utan också om kollegor sitter i Karlstad, Kina eller Polen, säger Victoria Eklund

Unga anställda

Förutom att inviga de nya lokalerna passade Victoria Eklund och Jesper Smith också på att träffa Tietos nätverk för unga anställda, Tieto Young Professionals. Bakgrunden till denna träff är Tietos strategi att stötta och utveckla unga talanger i sina karriärer genom att låta mera erfarna kollegor berätta om sina karriärval och erfarenheter. Ett tjugotal anställda deltog i ett mycket uppskattat samtal.

Dagen avslutades med den formella invigningen av lokalerna och intervjuer. Som ett av de Tietokontor i Sverige med lägst medelålder och därmed de “grönaste” medarbetarna, tillika i björkarnas stad, invigdes kontoret genom att en björkkvist, istället för det mera traditionella bandet, klipptes.

Invigning Tieto Umeå

En björkkvist klipptes som invigning av Tietos ombyggda lokaler i Umeå. Från vänster Clas Högvall, Jan Pudas, Victoria Eklund, Jesper Smith och Patrik Jonsson. 

 

Invigning Tieto Umeå

Victoria Eklund och Jesper Smith passade också på att träffa Tietos nätverk för unga anställda, Tieto Young Professionals.

Text och foto: Mikael Hansson

Sök till Uminova Innovation

Vi är alltid på jakt efter fler västerbottniska affärsidéer att boosta. Om du har en, som du tror på och inte kan släppa, så kan du ansöka om vårt affärsstöd. Det tar bara 10 minuter. Vi hör av oss till dig och berättar om och hur vi kan hjälpa dig bäst. Ps. Vi arbetar under full sekretess.